Beslisbevoegdheid saai?

Voor een organisatie ontwikkelden we een e-learning over de Delegation of Authority (DOA) – een onderwerp dat vaak als taai wordt ervaren. Door slimme gamification, herkenbare dilemma’s en concrete praktijkvoorbeelden maakten we de lesstof leuk én relevant.

Het resultaat: medewerkers begrijpen niet alleen hoe de DOA werkt, maar vooral ook waarom het belangrijk is en wat het betekent voor hun eigen werk. Zo draagt leren direct bij aan goed bestuur en duidelijke verantwoordelijkheden in de organisatie.